Join the LLR family of private equity-backed growth companies.

In de datacenterindustrie – van implementatie, via operatie en onderhoud, tot ontmanteling – is Salute de marktleider in het leveren van wereldwijde datacenterdiensten. Terwijl we onze activiteiten in Europa uitbreiden, zijn we op zoek naar een dynamische en ervaren Facilitair Manager om ons team te versterken.

Over de functie:

Als Facilitair Manager ben je verantwoordelijk voor het beheren en coördineren van alle facilitaire diensten bij één van onze klanten. Je zorgt ervoor dat alle teams optimaal functioneren, veilig werken en voldoen aan wettelijke eisen. Daarnaast speel je een sleutelrol in het verhogen van de efficiëntie en kostenbesparing van de facilitaire processen.

Verantwoordelijkheden:

· Beheer van faciliteiten: Verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van faciliteiten, zoals (technische)schoonmaak.

· Contractbeheer: Beheren van contracten met leveranciers van diensten en materialen, zoals schoonmaak.

· Planning: Plannen van de (technische) schoonmaakwerkzaamheden.

· Veiligheid & wetgeving: Zorgen voor naleving van veiligheidsnormen, milieu- en andere wettelijke voorschriften.

· Kwaliteitscontrole: Monitoren van de prestaties van leveranciers en zorgen dat ze voldoen aan de contractuele afspraken en kwaliteitsnormen.

· Duurzaamheid: Initiëren van en bijdragen aan duurzame projecten, zoals energie-efficiëntie en afvalreductie.

· Leidinggeven: Aansturen van het facilitair team en eventueel ingehuurde onderaannemers of leveranciers.

Vereisten:

· MBO-4/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van Facility Management, Bedrijfskunde of een vergelijkbare opleiding.

· Minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.

· Uitstekende kennis van facilitaire processen en wet- en regelgeving (ARBO, veiligheid, milieu).

· Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.

· Goede organisatorische en projectmanagementvaardigheden.

· Financieel inzicht en ervaring met budgettering.

· Oplossingsgerichte instelling en stressbestendig.

Als jouw professionele groei en salarisontwikkeling op welke manier dan ook worden beperkt, overweeg dan:

• Een rol aan te nemen bij een nationaal erkende leider in de Mission Critical-markt
• Samen te werken met een werkgever die een bedrijfsfilosofie hanteert waarbij alleen de beste van het land worden aangenomen
• Een werkgever die investeert in zijn medewerkers en zich unaniem inzet voor hun verdere ontwikkeling

Als jij het in je hebt om te werken in een dynamische, snel bewegende omgeving, dan bieden we graag meer informatie en verkennen we graag jouw huidige situatie en interesses. Voel je vrij om te solliciteren met je Nederlandse of Engelse CV.

#EMEA